About Us

The Kraft Heinz Company is one of the largest food and beverage companies in the world, with eight $1 billion+ brands and global sales of approximately $25 billion. We’re a globally trusted producer of high-quality, great-tasting, and nutritious foods for over 150 years. Our brands are truly global, with products produced and marketed in over 40 countries. These beloved products include condiments and sauces, cheese and dairy, meals, meats, refreshment beverages, coffee, infant and nutrition products, and numerous other grocery products in a portfolio of more than 200 legacy and emerging brands.

No matter the brand, we’re united under one vision: To sustainably grow by delighting more consumers globally. Bringing this vision to life is our team of 39,000+ food lovers, creative thinkers, and high performers worldwide. Together, we help provide meals to those in need through our global partnership with Rise Against Hunger. We also stand committed to responsible, sustainable practices that extend to every facet of our business, our consumers, and our communities. Every day, we’re transforming the food industry with bold thinking and unprecedented results. If you share our passion – and are ready to create the future, build a legacy, and lead as a global citizen – there’s only one thing to do: join our table and let’s make life delicious!

Our Culture of Ownership, Meritocracy and Collaboration

We're not afraid to think differently. Embrace new ideas. Dream big. We empower our people at every level – from entry-level intern to senior leader – to own their work. We share a responsibility to think like Owners – to be mindful of the collective and sustained success of Kraft Heinz – which we apply to every situation, every day.

As part of Kraft Heinz, you're supported to grow and achieve. You’re expected to bring your authentic self to work every day, to lead with humility, and drive outstanding performance at every level – and you’ll be rewarded. You’re given opportunities to leave a mark and build a legacy. But you won’t do it alone. You’re supported by passionate teammates along the way, and our collective, collaborative spirit fuels our incredible progress.

General information

All posting locations: Seclin, , France

Job Function: 09 - HR

Department: 09 - 02 - HR Administration

Date Published: 29-Nov-2021

Job Type: Regular

Description & Requirements

Kraft Heinz révolutionne l’industrie agroalimentaire – notre vision est de croître durablement en régalant plus de consommateurs dans le monde- sous l’impulsion des meilleurs talents- de nos marques leaders et de la qualité de nos produits.

En tant qu’acteur majeur sur la scène internationale- Kraft Heinz représente un chiffre d’affaires de plus de 29 milliards de dollars- soit le 3e acteur agroalimentaire sur le marché nord-américain- le 5e au niveau mondial.

En France- Kraft Heinz emploie plus de 200 personnes réparties sur deux sites : Paris (siège social) et Seclin (site de production).

Nous recherchons actuellement un(e) Coordinateur (trice) Ressources Humaines pour notre site de Seclin

Rattachée directement à la responsable ressources humaines du site- vos principales missions seront :

  •  Formation : Détermination et mise en du plan de développement des compétences et suivi des formations règlementaires du site (du passage de commande à la validation de la facturation et suivi des formations à chaud et à froid)
  • Recrutement : mise en œuvre du processus de recrutement (du dépôt d’offre à l’intégration du candidat retenue)
  • Communication interne : rédaction de Newsletter- note de communication interne ….
  • Appui administratif en lien avec la responsable administrative et paie : visites médicales- …
  • Support sur des projets Groupe : mise en œuvre des projets du groupe à l’échelle de l’usine
  • Déploiements des standards Groupe

Vous pourrez également participer à la déclinaison de la stratégie du site à travers le pilotage de différents indicateurs et en construisant des plans d’actions associés.

Vous serez en relation étroite avec de multiples interlocuteurs- en interne (Service de production- maintenance- Qualité- HSE- Amélioration Continue…) et en externe (agences temporaire de travail- centre de visite médicale). Vous êtes dynamique- autonome- vous avez le sens des responsabilités. Vos qualités en termes d’analyse et de synthèse- de rigueur- d’esprit d’équipe- et de créativité seront les clés de votre réussite.

Profil recherché :

  • De formation de Bac +3 à Bac +5 en Ressources humaines- vous justifiez d’une première expérience en ressources humaines.
  • L’anglais pour vous n’a plus aucun secret
  • Le petit plus : vous avez déjà une première expérience en milieu industriel.


 

Equal Opportunity Employer–minorities/females/veterans/individuals with disabilities/sexual orientation/gender identity