About the Role
Job Description
Functieomschrijving: Productie Manager / Process Owner
Over de positie
Als Productie Manager/ Process Owner geef je sturing aan het KHMS Boost team. In deze functie ben je verantwoordelijk om in de hele organisatie continue verbeteringen toe te passen op de lijn. Jij bent eigenaar van de prestaties van de lijn en je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van het productie team. Dus alle resultaten op het gebied van veiligheid, kwaliteit en productie vallen onder deze verantwoordelijkheid. Daarnaast leid je de lijnteams en coach je hen om de bedieningsbekwaamheid te verbeteren en het KHMS systeem juist uit te voeren. Als Productie Manager/ Process Owner heb je een voorbeeldfunctie. Dus je zorgt dat je hetzelfde gedrag vertoont zoals je dit verwacht van het team.
Over Kraft Heinz Utrecht
Deze authentieke fabriek in Utrecht is de plek waar voor een aanzienlijk aantal Nederlandse A-merken wordt geproduceerd. De meesten kennen Kraft Heinz van Heinz Ketchup, maar in Utrecht zal je geen productie van sauzen vinden. Hier wordt er dagelijks gewerkt voor de merken Karvan Cévitam, De Ruijter, Roosvicee, Venz en Brinta. In deze fabriek staan uiteenlopende machines en productielijnen, van oude tot moderne. Dit zorgt ervoor dat er door de gehele fabriek heen voldoende uitdaging en afwisseling zit.
Ondanks dat Kraft Heinz een grote organisatie is, heerst er in Utrecht een familiaire sfeer. De lijnen zijn kort en alle collega’s op iedere laag in de organisatie zijn makkelijk benaderbaar. Dit zorgt voor een positieve werksfeer, zodat ook jij met plezier naar je werk kan. Door de centrale locatie op 15 minuten loopafstand van station Maarssen, zijn we goed bereikbaar met het openbaar vervoer. Maar als je met de auto komt, kan je deze gratis voor de deur parkeren op het grote terrein.
Wat ga je doen?
- Leiderschap – Leid de Line Daily Direction Setting (DDS)-vergaderingen en uitvoering van het dagelijkse plan, inclusief rapportage over resultaten van de afgelopen 24 uur;
- Aansturen van (Teamleiders) en Operators;
- Voert de KHMS chapters van daily problem handling en clean to inspect and lubricate in op de werkvloer;
- Stelt standaarden, EPL’s en werkwijzen in en op en traint deze weg tezamen met de CI Lead en de Maintenance Lead;
- Stimuleert de uitvoering en implementatie van KHMS chapters defect handling, en centerlining;
- Stelt prioriteiten voor de uitvoering van acties op basis van de informatie beschikbaar;
- Verantwoordelijk voor alles omtrent de nutsvoorzieningen;
- Beheert en inspireert de prestaties en loopbaan van medewerkers en stimuleert hun inzet;
- Stelt de organisatie in staat om betere resultaten te leveren en het potentieel van medewerkers te verbeteren door vaardigheden op te bouwen.
Resultaatcriteria
In deze functie zal je succes worden beoordeeld op onderstaande resultaatcriteria:
- Implementatie percentage KHMS in alle afdelingen Fabriek;
- Identificeren, opzetten en implementeren verbeter projecten;
- Blijvende verandering na implementatie verbeter processen;
- Correcte en tijdige doorsturing van business informatie.
Wat neem je daarvoor mee?
- Motivatie om in een fabrieksomgeving te werken;
- Motivatie om een positieve verandering na te streven;
- Sterke analytische vaardigheden;
- Ervaring met data-analyse en de mogelijkheid om proactief te zijn en initiatief te nemen om data te vertalen naar verbeterprojecten;
- Aandacht voor detail en procesverbetering;
- Vaardig in planning, organisatie en prioritering;
- Vermogen om een project te beheren;
- In staat zijn om onder druk te werken met een gevoel van urgentie en binnen strakke deadlines te leveren;
- Vermogen om beslissingen te nemen;
- Sterke probleem oplossende vaardigheden;
- Sterke communicatieve vaardigheden en teamspeler;
- Aantoonbaar vermogen om te werken in snelle en veranderende omgevingen.
Werk gerelateerde bezwaren
- Hinder van machinelawaai en temperatuurverschillen tijdens bezoek aan productieruimten;
- Dragen van persoonlijke beschermingsmiddelen.
Positie in de organisatie
In deze functie zul je rapporteren aan de Site Manager.
Specifieke opleiding, ervaring en talenkennis:
- HBO/WO opleiding in Operations/Engineering/Business of soortgelijk;
- Minimaal 5 jaar werkervaring in de voedselindustrie of aanverwante industrie;
- Vloeiend in Engels en Nederlands;
- Sterke projectmanagement vaardigheden;
- (Data-)analytisch vermogen;
- Bekend zijn met Lean Six Sigma, 5S, Root Cause Analysis, Digital Manufacturing is een pré;
- Kennis van procestechnologie en de levensmiddelenindustrie is een pré;
- Het vermogen om informatie en ideeën te communiceren en te vertalen naar andere disciplines van het bedrijf, en diverse stakeholders (management, werkvloer).
Location(s)
Utrecht
Kraft Heinz is an Equal Opportunity Employer – Underrepresented Ethnic Minority Groups/Women/Veterans/Individuals with Disabilities/Sexual Orientation/Gender Identity and other protected classes.
About Us
Kraft Heinz is a global food company with a delicious heritage. Our emerging and iconic food and beverage brands deliver the best taste, fun, and quality to every table we touch. Worldwide.
We’re on a mission to disrupt not only our own business, but the global food industry. Consumer obsession and unexpected partnerships fuel our progress. As we drive innovation company-wide.
Our people are connected by a culture of ownership, agility and endless curiosity. We believe in being good humans — working to improve our company, communities, and planet.
We’re proud of where we’ve been and even more thrilled about where we’re headed as we nourish the world and lead the future of food.
